模玩项目人力资源培训方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源培训方案模玩项目人力资源培训方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模7六、 项目总投资及资金构成7七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标8九、 项目建设进度规划8第二章 劳动定额水平10一、 现代劳动定额的发展趋势10二、 劳动定额管理的内容14第三章 人力资源费用预算的审核17一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。17第四章 甄选应聘人员方法19一、 情境模拟测试19二、 兴趣测试20第五章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试的内容22第六章 基于培训需求分析的项目设计23一、 培训项目的设计与管理应关注的问题23第七章 员工培训的组织与实施25一、 培训前对培训师的基本要求25二、 培训师的培训与开发25第八章 绩效考评系统28一、 绩效考评主体的确定28