苏打水公司人力资源规划方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划方案苏打水公司人力资源规划方案目录第一章 项目简介4一、 项目名称及项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析7二、 工作岗位分析的程序10第三章 劳动定额统计与分析14一、 劳动定额统计工作的任务14二、 产品实耗工时统计的方法15第四章 人力资源的空间配置19一、 企业劳动分工19二、 工作地组织21第五章 招聘评估指标的统计分析24一、 录用环节的评估24二、 招募环节的评估26第六章 企业员工培训与开发课程28一、 培训教学设计程序与形成方案28第七章 企业员工培训的有效性分析33一、 培训效果评估的一般程序33二、 培训有效性评估的技术34第八章 绩效考评指标与设计38一、 绩效目标设置的原则38二、 基于不同维度的绩效考评指标设计40第九章 绩效考评方