CMC.泓域咨询/人力资源制度瓷砖项目人力资源制度目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 行业背景分析7第三章 劳动定额水平9一、 用实耗工时来衡量9二、 现代劳动定额的发展趋势9第四章 劳动定额统计与分析14一、 产品实耗工时统计的方法14第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 录用环节的评估18二、 招聘成本及其相关概念20第六章 招募方式的选择23一、 实施内部招募与外部招募的原则23二、 参加招聘会的主要程序24第七章 企业员工培训需求分析的方法27一、 其他几种模型27第八章 企业员工培训的有效性分析28一、 培训有效性评估的含义和作用28二、 培训有效性评估的方法31第九章 绩效考评方法34一、 绩效考评方法的分类34二、 综合型绩效考评方法36第十章 绩效考评系统38一、 绩效考评的程序与流程设计38二、 绩效管理的职责划分42第十一章 员工福利管理分析46一
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