感光干膜项目人力资源实施计划（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施计划感光干膜项目人力资源实施计划xx集团有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额水平6一、 通过现行定额之间的比较来衡量6二、 现代劳动定额的发展趋势6第三章 劳动定额的修订11一、 劳动定额修订的步骤11第四章 招募方式的选择14一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题14二、 企业人员招募的方式15第五章 甄选应聘人员方法21一、 情境模拟测试21二、 能力测试22第六章 企业员工培训的有效性分析25一、 培训效果的跟踪与监控25二、 培训有效性评估的方法29第七章 企业员工培训需求分析的方法31一、 培训需求的调查与确认31二、 其他几种模型32第八章 绩效考评指标与设计33一、 绩效指标体系的设计要求33第九章 绩效考评方法35一、 结果导向型考评方法35二、 行为导向型客观考评方法40第十章 薪酬体系设