CMC.泓域咨询/人力资源管理智能控制器公司人力资源管理目录第一章 公司简介3一、 公司基本信息3二、 公司简介3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制5一、 工作岗位分析5第三章 人力资源费用预算的审核9一、 企业人力资源费用的构成9二、 审核人工成本预算的方法11第四章 企业应聘人员的初步甄选15一、 笔试的特点15第五章 甄选应聘人员方法16一、 人格测试16第六章 职业生涯发展规划准备工作17一、 员工职业生涯规划的准备工作17二、 个入职业生涯规划的含义21第七章 企业员工培训需求分析的方法23一、 前瞻性培训需求评估模型23二、 培训需求的调查与确认24第八章 绩效考评系统26一、 减小绩效考评误差的方法26二、 绩效考评主体的特点28第九章 绩效考评指标与设计30一、 绩效指标体系的设计要求30第十章 专项薪酬管理制度的起草32一、 设计单项薪酬管理制度的基本程序32二、 岗位工资或能力工资的制定程序
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