银亮线棒材公司人力资源制度（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源制度银亮线棒材公司人力资源制度目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业组织结构的调查7二、 企业人力资源规划的分类11第三章 劳动定额的修订14一、 修改劳动定额的方法14第四章 甄选应聘人员方法15一、 人格测试15二、 情境模拟测试15第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 成本效益评估18第六章 企业员工培训的有效性分析19一、 培训效果评估方案的设计19二、 培训效果评估的实施21第七章 企业培训制度的建立与推行分析29一、 企业培训制度的执行与完善29二、 企业培训制度的含义29第八章 绩效考评指标与设计32一、 基于不同维度的绩效考评指标设计32二、 绩效考评标准及设计原则35第九章 绩效考评系统42一、 绩效考评误差的含义和类型42二、 绩效考评主体的特点48第十章 薪酬体系设计的前