人造草坪公司人力资源计划（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源计划人造草坪公司人力资源计划目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 人力资源费用预算的审核6一、 审核人力资源费用预算的基本程序6二、 人力资源费用支出控制的作用6第三章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析7二、 工作岗位分析信息的主要来源10第四章 人力资源的空间配置11一、 企业劳动分工11二、 企业组织劳动分工与协作的方法13第五章 企业应聘人员的初步甄选18一、 利用简历甄选应聘人员的方法18第六章 企业员工培训与开发课程21一、 培训课程设计的基本原则21二、 培训课程设计的程序23第七章 企业培训制度的建立与推行分析25一、 企业培训制度的含义25二、 起草与修订培训制度的要求26第八章 绩效考评系统28一、 企业员工绩效申诉的处理28第九章 绩效考评指标与设计31一、 绩效目标设置的原则31第十章 岗位评价的基本步骤34一、 岗位评价的特点3