饰品项目人力资源制度手册（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源制度手册饰品项目人力资源制度手册目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据6第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制7一、 企业组织结构与组织机构的关系7二、 工作岗位分析9第三章 劳动定额水平13一、 用实耗工时来衡量13二、 劳动定额水平的概念和种类13第四章 人力资源的空间配置15一、 加强现场管理的5S活动15二、 企业劳动分工19第五章 招聘评估指标的统计分析23一、 招聘成本效益评估23二、 录用环节的评估23第六章 职业生涯发展规划准备工作26一、 组织职业生涯管理的含义和作用26二、 员工职业生涯规划的准备工作26第七章 员工培训的组织与实施32一、 实现培训资源的充分利用32二、 培训师的培训与开发33第八章 绩效考评系统35一、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突35二、 减小绩效考评误差的方法36第九章 绩效考评方法39一、 绩效考评