生鲜奶公司人力资源运营方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源运营方案生鲜奶公司人力资源运营方案目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 劳动定额统计工作的任务5二、 劳动定额完成情况的分析6第三章 劳动定额的修订8一、 修改劳动定额的方法8二、 劳动定额修订的步骤8第四章 招募方式的选择11一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题11二、 外部招募的主要方法12第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试环境的布置19二、 面试的内容19第六章 基于培训需求分析的项目设计21一、 基于培训需求分析的员工培训项目设计21第七章 员工职业生涯规划信息采集29一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法29第八章 绩效考评指标与设计32一、 绩效目标设置的原则32第九章 绩效考评系统35一、 绩效管理的职责划分35二、 绩效考评主体的确定38第十章 员工福利管理分析40一、 员工福利计划40二、 员工福利预算的编制程序42第十一章 薪酬体系设计的前