CMC.泓域咨询/人力资源制度手册银亮线棒材项目人力资源制度手册目录第一章 公司简介3一、 基本信息3二、 公司简介3三、 公司主要财务数据4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员传统的制定修订方法6二、 企业劳动定员管理的作用8第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额不定期修订10二、 劳动定额修订的步骤10第四章 企业应聘人员的初步甄选13一、 笔试的适用范围13二、 笔试的特点13第五章 招聘评估指标的统计分析15一、 成本效益评估15第六章 企业员工培训的有效性分析16一、 培训效果评估方案的设计16二、 培训效果评估的实施18第七章 企业培训制度的建立与推行分析26一、 企业培训制度的含义26二、 起草与修订培训制度的要求27第八章 绩效考评指标与设计29一、 绩效指标体系的设计要求29第九章 绩效考评方法31一、 绩效考评方法的分类31二、 目的和要求33第十章 员工福利管理分析
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