CMC.泓域咨询/人力资源手册食品添加剂公司人力资源手册xx有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 公司简介6一、 公司基本信息6二、 公司简介6第三章 劳动定额水平8一、 劳动定额管理的内容8二、 劳动定额水平的概念和种类10第四章 企业劳动定员制定修订的基本方法12一、 劳动定员的形式12第五章 人力资源的空间配置14一、 企业员工工作任务的指派方法14二、 改进过细劳动分工的方法14第六章 招募方式的选择16一、 企业人员招募的方式16二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题21第七章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训有效性评估的方法23二、 培训效果评估方案的设计24第八章 企业员工培训需求分析的方法27一、 培训需求循环评估模型27二、 培训需求分析的含义28第九章 绩效考评系统30一、 绩效考评主体的特点30第十章 绩效考评方法3
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