CMC.泓域咨询/人力资源制度手册彩涂板公司人力资源制度手册目录一、 项目概述2二、 项目总投资及资金构成4三、 资金筹措方案4四、 项目预期经济效益规划目标4五、 项目建设进度规划5六、 实耗工时的概念和意义5七、 产品实耗工时统计的方法6八、 劳动定额修订的内容9九、 面试环境的布置10十、 面试的内容10十一、 人员招聘数量与质量评估11十二、 招聘活动过程评估的相关概念12十三、 培训项目的设计与管理应关注的问题15十四、 职业生涯规划的内涵与特征16十五、 行为导向型主观考评方法17十六、 结果导向型考评方法20十七、 绩效考评周期及其影响因素26十八、 绩效考评主体的分类和比较29十九、 市场薪酬调查的作用37二十、 市场薪酬调查的基本概念40二十一、 员工福利预算的编制程序41二十二、 岗位评价的主要步骤41二十三、 进行岗位评价的基本原则43二十四、 岗位评价方法的应用程序45收集岗位评价有关信息的工作程序
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