彩涂板项目人力资源模式分析（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源模式分析彩涂板项目人力资源模式分析xxx有限责任公司目录一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。4二、 企业人力资源费用的构成6三、 企业组织机构设置的原则8四、 企业员工工作任务的指派方法12五、 企业劳动协作13六、 情境模拟测试15七、 人格测试17八、 培训教学设计程序与形成方案18九、 企业员工培训与开发的各种方法23十、 绩效指标体系的设计要求43十一、 制订绩效改善计划的程序45十二、 绩效考评方法的分类46十三、 薪酬管理制度的类别48十四、 奖金制度的制定50十五、 薪酬市场调查的程序54十六、 薪酬市场调查的主要方法57十七、 集体合同的内容58十八、 岗位评价的特点63岗位评价的基本功能641、为实现薪酬管理的内部公平公正提供依据。在企事业单位中，员工的劳动报酬是否能够体现“效率优先、兼顾公平”原则，是否能够实现“多劳