从“鲁恩尼定律”悟年轻干部成长之道 从鲁恩尼定律悟年轻干部成长之道 看过一个故事:一群年轻人赛跑,第一圈时,跑在最前面的人遥遥领先,很多人都觉得这个人绝对是冠军人选。但没想到,到了第四圈时,领跑者体力慢慢开始不支,后面的人反而慢慢追赶上来。到了最后一圈,竟然是原来倒数几名,冲到了最前面,拿到了好名次。这个故事告诉我们,不要在意一时的落后,跑得慢的不一定会输;而领先的也要保持警醒,因为笑到最后的才是赢家,这就是著名的鲁恩尼定律。 很多年轻干部,刚进入工作岗位,一开始都热血澎湃,但几年下来,慢慢发现与同龄人的差距后,就很容易自怨自艾,动力值和战斗力都慢慢下滑,以至于还没有闯出一番天地就偃旗息鼓,错过成长成材的宝贵机遇。因而,作为年轻干部,一定要以鲁恩尼定律自警,努力做到三个敢于,不骄不躁,再接再厉,静等梦想照进现实。 终归大海作波涛,要敢于赢。敢于赢彰显的是一种思想自觉、一种价值追求、一种精神状态。优秀年轻干部要信念如磐、意志如铁、勇往直前。.在谈如何培养年轻干部时曾如是说道。身为年轻干部,要有一颗积极向上之心、