乡镇村“两委”换届工作情况典型发言材料（) 两委换届工作情况典型发言（1） xx 镇是试点单位 xx 县下辖乡镇，在 xx 市村两委换届中承担着先锋军的重任。试点工作启动以来，我们采取四个一批的措施下深水选人，着力配强村级领头雁。目前，xx 镇在全县率先完成 x 个行政村党组织换届选举，党员参选率 x%，党组织书记得票率 100%，平均年龄 x岁，大专以上学历 x 人，年龄、学历结构等均得到明显优化。 一、重能力顾经历，从原党组织书记中留任一批。坚持三个严格，既优化结构，又不搞一刀切。 一是严格用人标准。坚持四有四带，从严把握十不能七不宜负面清单，把年龄定到 60 岁以下、学历定在高中以上。 二是严格谈心谈话。坚持四必谈，设立谈话日志、开展专项记实，科级干部分 x 组对现任村两委班子成员、拟提名进班子人员、党员、群众代表等 4 类人员开展面对面访谈，充分掌握干部思想状况和党员群众期待。 三是严格分析研判。对 x 个村党组织书记的年龄、学历、能力、工作成效、群众基础等情况进行全面
