LED外延芯片项目薪酬管理（参考）.docx

CMC.泓域咨询/薪酬管理LED外延芯片项目薪酬管理目录第一章 劳动关系管理3一、 最低工资的含义3二、 最低工资标准的确定和调整3三、 劳动能力鉴定6四、 工作时间的概念12五、 劳动标准的含义13六、 劳动争议概述16七、 劳动争议处理的原则20第二章 行业背景分析22第三章 公司概况25一、 公司基本信息25二、 公司主要财务数据25第四章 宏观环境分析27第五章 项目简介28一、 项目名称及项目单位28二、 项目建设地点28三、 建设规模28四、 项目建设进度28五、 建设投资估算28六、 项目主要技术经济指标29第一章 劳动关系管理一、 最低工资的含义最低工资是国家以一定的立法程序规定的，劳动者在法定时间内提供了正常劳动的前提下，其所在单位应支付的最低劳动报酬。所谓正常劳动，是指劳动者按照依法签订的劳动合同的约定，在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假生育（产）假、节育手术