CMC.泓域咨询/人力资源解决方案MEMS公司人力资源解决方案目录第一章 项目简介4一、 项目名称及项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 工作岗位分析研究7一、 工作岗位分析的程序7二、 工作岗位分析10第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法14一、 企业劳动定员传统的制定修订方法14二、 企业劳动定员基本原则16第四章 企业应聘人员的初步甄选20一、 笔试的特点20第五章 甄选应聘人员方法21一、 人格测试21二、 兴趣测试21第六章 企业员工培训的有效性分析23一、 培训效果信息的收集23二、 培训效果评估的实施28第七章 基于培训需求分析的项目设计36一、 企业员工培训项目的开发与管理36二、 企业员工培训与开发项目设计的原则43第八章 绩效考评系统46一、 绩效考评周期的确定46二、 绩效考评主体的特点50第九章 绩
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