CMC.泓域咨询/人力资源研究xxx项目人力资源研究目录第一章 项目概况4一、 项目概述4二、 项目总投资及资金构成5三、 资金筹措方案5四、 项目预期经济效益规划目标6五、 项目建设进度规划6第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 劳动定员的基本概念7二、 劳动定员传统的制定修订方法8第三章 劳动定额统计与分析11一、 产品产量定额的统计范围和要求11第四章 招聘评估指标的统计分析14一、 招聘活动过程评估的相关概念14二、 成本效益评估17第五章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的基本程序18第六章 职业生涯发展规划准备工作20一、 个入职业生涯规划的含义20二、 员工职业生涯规划的准备工作21第七章 基于培训需求分析的项目设计26一、 企业员工培训项目的开发与管理26二、 企业员工培训与开发项目设计的原则33第八章 绩效考评方法36一、 结果导向型考评方法36二、 行为导向型主观考评方法41第九章 绩效
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