建筑施工企业安全生产工作目标管理考核评分细则(共5页).doc

精选优质文档-倾情为你奉上建筑施工企业安全生产工作目标管理考核评分细则考核项目分值考核内容评分参考标准考核得分扣分原因一、责任体系51.建立企业主要负责人、各分管负责人和安全管理人员安全生产责任制。（2分）检查企业下发的文件、制度和熟悉程度。未建立相应安全生产制度，扣本值分；相应管理人员不熟悉制度，发现1人，扣1分。2.建立岗位和职能部门安全生产责任制。（3分）二、人员机构51.设置安全生产管理机构并配备符合规定的专（兼）职安全管理人员。（5分）按照安全生产法、山东省安全生产条例、建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法（建质200891号）要求查相关文件。职工300人以上和高危行业未按规定设立机构或专职人员扣3分；配备不足的扣2分。三、规章制度151.本企业部门设置及管理人员设置合理，符合相关要求。（2分）查有关文件。未根据企业管理特点设置部门的，扣2分；未建立管理人员档案的，扣1分。2.建立安全生产责任制度。（