家具项目人力资源运营方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源运营方案家具项目人力资源运营方案目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额的修订5一、 劳动定额的定期修订5第三章 人力资源费用预算的审核7一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。7二、 审核人力资源费用预算的基本要求8第四章 招募方式的选择10一、 参加招聘会的主要程序10二、 实施内部招募与外部招募的原则12第五章 甄选应聘人员方法14一、 兴趣测试14二、 情境模拟测试的应用14第六章 员工培训的组织与实施19一、 培训前对培训师的基本要求19第七章 企业培训制度的建立与推行分析20一、 企业各项培训制度的起草20第八章 绩效考评方法31一、 行为导向型主观考评方法31第九章 绩效考评指标与设计35一、 基于不同维度的绩效考评指标设计35二、 绩效考评标准及设计原则38第十章 岗位评价的基本步骤45一、 岗位评价的主要步骤45第十一章 市场薪酬调查分析47一、 市场薪酬调查的种类47