智能控制器公司人力资源体系（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源体系智能控制器公司人力资源体系目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额修订的内容6二、 劳动定额的定期修订6第三章 人力资源费用预算的审核8一、 人力资源费用支出控制的作用8二、 审核人力资源费用预算的基本程序8第四章 招聘评估指标的统计分析9一、 人员录用评估9二、 甄选环节的评估9第五章 甄选应聘人员方法11一、 人格测试11第六章 企业员工培训的有效性分析12一、 培训有效性评估的方法12二、 培训效果评估的一般程序13第七章 企业培训制度的建立与推行分析15一、 企业培训制度的含义15第八章 绩效考评系统17一、 绩效考评周期及其影响因素17二、 绩效考评误差的含义和类型20第九章 绩效考评方法27一、 绩效考评方法的分类27二、 结果导向型考评方法29第十章 岗位评价数据的处理35一、 岗位评价方法的应用程序35第十一章 员工福利管理分析46一、 员工福