办公用品项目人力资源制度手册（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源制度手册办公用品项目人力资源制度手册目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额统计与分析5一、 产品产量定额的统计范围和要求5第三章 劳动定额的修订8一、 劳动定额不定期修订8第四章 企业应聘人员的初步甄选9一、 笔试的特点9二、 笔试的适用范围9第五章 招募方式的选择11一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题11二、 选择人员招募方式的主要步骤12第六章 职业生涯发展规划准备工作14一、 个入职业生涯规划的含义14二、 员工职业生涯规划的准备工作15第七章 企业培训制度的建立与推行分析20一、 企业各项培训制度的起草20第八章 绩效考评系统31一、 企业员工绩效申诉的处理31二、 绩效考评主体的特点33第九章 绩效考评指标与设计34一、 绩效考评指标的类型34二、 绩效考评标准及设计原则37第十章 专项薪酬管理制度的起草44一、 薪酬管理制度的类别44二、 设计单项薪酬管理制度的基本程序45