眼镜公司人力资源管理大纲（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理大纲眼镜公司人力资源管理大纲目录第一章 项目简介4一、 项目名称及项目单位4二、 项目建设地点4三、 建设规模4四、 项目建设进度4五、 建设投资估算4六、 项目主要技术经济指标5第二章 劳动定额统计与分析7一、 实耗工时的概念和意义7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 企业组织结构与组织机构的关系8二、 企业组织结构的调查10第四章 招募方式的选择15一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题15二、 实施内部招募与外部招募的原则16第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 招募环节的评估18二、 录用环节的评估18第六章 培训方法的选择与应用22一、 几种常用培训方法的应用22二、 选择企业员工培训方法的程序30第七章 企业员工培训需求分析的方法34一、 培训需求循环评估模型34二、 培训需求的调查与确认35第八章 绩效考评指标与设计37一、 绩效考评标准及设计原则37第