1、本科毕业论文外文翻译外文题目OUTWARDFDIANDLOCALEMPLOYMENTGROWTHINITALY出处BANKOFITALY,ROMEUNIVERSITYOFBOLOGNA作者STEFANOFEDERICOANDGAETANOALFREDOMINERVA译文意大利对外直接投资与本国就业增长摘要通过对1996年至2001年制造业发达的12个省和103个行政区域的多个数据源的使用，我们评估了意大利的对外直接投资对当地的就业增长的影响。我们的主要结果是，在控制当地的产业结构和地区的固定效应前提下，外国直接投资相对于全国工业平均水平，它的增长速度比就业增长率快。我们还发现，在更高水平的外国
2、直接投资的影响下，在小厂就业并没有受到消极影响。我们的研究结果并不支持这个想法，因此不利于外国直接投资在本国本地的就业增长。关键字外商直接投资集聚就业增长引言由于越来越多的公司选择将生产转移到国外，所以关于国内就业等战略影响的辩论已大大加强。投资搬迁特别是在低工资国家，这往往是诱发作为一个失业的主要因素，增加在非熟练劳动力的费用。这个构想已得到世界各国之间的许多政治家的支持，导致出台实施措施草案，向企业投资或迁往海外，旨在惩罚。但是，无论是在横向扩张方面或垂直专业化发展策略，外国直接投资（FDI）并不一定意味着在投资公司的就业下降。在第一种情况，国外复制现有生产厂创造过程中渗透到国内的机构，无
3、需更换遥远的市场。在第二种情况下，当国内企业选择移居国外的生产过程中只有某些阶段，可能需要雇用更多的工人，以便将重点放在其核心业务上。由于其具有高度政策相关性，该问题被调查的几项研究，其重点是一般仅限于跨国公司。然而，外国直接投资的影响可能扩大到其他非跨国公司。一方面，因为他们可能遭受外国供应商所取代，投资公司的本地供应商更贴近海外建成的新厂。另一方面，设立外国子公司创造了能从母国生产中间投入的新需求。政策制定者们显然更在外国直接投资感兴趣，从而影响整个区域，而不是只对跨国公司。关于这个问题的证据不足，东道国作出更多的外国直接投资溢出效应和外部经济，而不是得到了令人惊讶的有一个庞大的学术主题。
4、母国中的经济工作产生了类似的机制市场和非市场的相互作用下对外直接投资可能确实有对母国供应商的影响力，母国劳动力市场更普遍。因此，本文讨论了外国直接投资关于母国影响的问题，对当地的投资来源，从就业上的表现为重点。借鉴学术上的聚集经济，我们估计就业增长回归（GLAESER1992HENDERSON等人1995COMBES，2000年），内容涉及就业水平变动，局部区域和行业，对当地工业结构做相关研究。我们修改标准回归，再加上其他的控制，以及有关外国直接投资的措施，使我们解释作为在国外投资力度的结果就业动态显示。该分析是19962001年期间进行了分列在一个很细的水平，这是一个关于外国直接投资对当地调
5、查理想的就业表现。我们选择集中在制造业，因为有关该部门工作损失的担忧已被广泛关注。使用多个数据源得。首先，从意大利语棣汇兑银行（UIC）到来的新的数据库不仅提供按行业和目的地国，而且提供了由当地的原产地在意大利的外国直接投资流出的信息。另一个优点是它们的数据涵盖了国际化的股票型生产企业，包括绿地投资和外国公司收购。这个数据库，然后再配上两个由我们得到当地就业增长以及地方工业结构描述变量ISTITUTONAZIONALEDISTATISTICA提供的，CENSIMENTODELLINDUSTRIAEDEISERVIZI。最后，我们使用企业级的数据库收集了的一些在意大利40,000公司CENTRA
6、LEDEIBILANCI，从中我们得到进一步的控制变量的信息，聚集在当地的水平。我们的研究结果如下控制了当地的产业结构，地区和行业固定效应，得出当地就业增长与外国直接投资之间的影响是积极的的，特别是对发展中国家。这一发现不应当反映不可观测变量，并同时影响基于偏置估计的就业和外国直接投资，因为它是强大的其他性能指标纳入。外国直接投资的积极影响是集中在某些行业，没有一个是负面的证据发现任何其他行业，包括纺织，服装等一些传统的领域，我们的数据使我们能够提供一个初步估计，急需在对非外商直接投资的跨国公司在这方面研究的影响在小厂，这大概不是在外国投资方面，就业似乎没有受到负面由当地区域和行业产生的外国直
7、接投资增长的影响。本文的其余部分的结构如下。下一节将简要回顾了相关文献，并阐明了我们的论文的理论背后的动机。一、相关文献与研究意义简要回顾之前的文献之前，我们强调，我们采取的角度比通常在研究ONMNES采取得更广泛，因为我们能够与我们的外国直接投资变量来测量所有类型的外国投资，包括那些处理非控制股分红（低于30元的外国公司的股票百分比），以及合并和收购。到目前为止，文献主要集中研究就业的影响ONMNES，母国如何应对就业在外国子公司的工资变化。第一个经验进行评估外商直接投资对就业WASMADE效果是BRAINARDANDRIKER2001，他们评估了美国跨国公司在不同的位置工厂它的劳动力需求方
8、程。跨替代弹性系数为外国子公司，然后就是否劳动是一种补充或替代母国劳动信息。他们发现，之间的交叉家长及分支机构弹性小于1，意味着只有部分替代。在不同国家的分支机构之间并不是换人明显较高，尤其是低附加值产业和位于与国家发展水平相似的分支机构。他们得出结论，在没有竞争的美国劳工在与国外劳动，而就业的外国子公司之间发生转移地点主要是在欠发达国家。基于同样的方法对其他研究，结果发现这是不完全等价的。在一些低工资国家的外国子公司位于研究工作似乎是相辅相成离家就业，而在那些先进的国家没有后者与就业的关系。另一对德国和瑞典跨国公司，贝克尔等人最近的一篇文章（2005）在国外地点代替就业在德国和瑞典的母国发现
9、有力的证据来支持这些事实，无论对外国直接投资东道国的就业机会。特别是他们取得的重大成果是与德国和瑞典之间的替代性就业放在一边，并在其他中欧和东欧就业。在研究母国生产劳动强度对的外国直接投资的作用时，我们的研究还涉及到其他文献链。劳动强度显示不仅取决于该分支机构所在地，同样取决于本国的某些结构特征。这体现BLOMSTROM等（1997），他表明大规模的子公司生产在美国意味着低劳动强度，而在瑞典是相反的。与美国不同，这种差异大概反映不同的投资策略，国家分配生产活动，以利用生产要素价格差异，以及更多的瑞典子公司出售给当地客户从事公司。LIPSEY等人（2000）扩大到了日本的研究分析，该分析找到一个
10、在母国做更多的外国直接投资公司高劳动强度。因为分析单位是一个地理区域和制造业，观察意大利地区使用的与我们相近的一种方法。MARIOTTI等人（2003）表明，较大的分支机构设在发展中国家的就业是伴随着较低的劳动强度，在母国始终与劳动密集的活动分配到低工资国家相反的效果是在发达经济体观察位于分支机构。正如BARBANAVARETTI等人指出（2004），这些研究结果在那些在国外有投资的跨国公司存在条件。换句话说，这种做法在的替代效应发生时是不能够处理潜，公司的转移是在第一时间产生的。现有文献中的另一个重要的限制是，它忽略非跨国公司外国直接投资的外部效应，如本地供应商，（BARBANAVARETT
11、I等2004）。至于第一点，巴尔巴NAVARETTI和CASTELLANI（2004）认为，允许使用适当的匹配技术，以确定第一个境外投资的影响应用该方法到意大利公司为样本，他们发现在一个假设的任何证据外国直接投资对企业的经营状况产生负面影响，包括就业。第二个限制，关于外商直接投资对非跨国公司的影响，还需要探索，我们的工作是朝这个方向迈出的第一步。二、建议与总结越来越多的企业关注通过在国外的外国直接投资来转移就业。只有实证分析可以揭示出这个非常重要的问题，而不是只侧重于跨国公司在前面的理论研究。比较跨本地就业方面的表现，我们可以从不同的角度解决问题。我们的外国直接投资的措施，包括在国外在意大利的1997年至2000年整个制造业跨国公司的投资金额。我们的研究结果应被视为补充到以前的文献。使用不同的方法，该方法还考虑到非跨国公司的重视，并考虑一个更广泛的外国直接投资活动，也没有证据表明外国直接投资的负面影响，包括对发展中国家的投资。更多的国外投资的就业增长似乎不是局部地区将超过行业平均水平较强，尤其是在一些部门。
