奶茶项目人力资源运营方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源运营方案奶茶项目人力资源运营方案xx有限责任公司目录第一章 行业背景分析4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额的定期修订6二、 劳动定额修订的内容7第三章 人力资源费用预算的审核8一、 人力资源费用支出控制的程序包括三方面内容。8第四章 企业应聘人员的初步甄选10一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法10第五章 招聘评估指标的统计分析12一、 招聘活动过程评估的相关概念12二、 招聘成本及其相关概念15第六章 企业培训制度的建立与推行分析17一、 企业培训制度的含义17二、 企业培训制度的基本结构18第七章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训有效性评估的技术20二、 培训效果的跟踪与监控23第八章 绩效考评系统28一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理28二、 绩效管理的职责划分29第九章 绩效考评方法33一、 制订绩效改善计划的程