CMC.泓域咨询/人力资源体系感冒中成药公司人力资源体系xxx投资管理公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员管理的作用6二、 企业劳动定员基本原则7第三章 劳动定额的修订11一、 劳动定额修订的内容11二、 劳动定额不定期修订11第四章 招聘评估指标的统计分析13一、 成本效益评估13第五章 甄选应聘人员方法14一、 情境模拟测试14第六章 员工职业生涯规划信息采集16一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法16第七章 企业员工培训需求分析的方法19一、 其他几种模型19二、 培训需求分析的含义19第八章 绩效考评系统20一、 绩效考评主体的特点20二、 绩效考评的程序与流程设计21第九章 绩效考评指标与设计26一、 基于不同维度的绩效考评指标设计26二、 绩效考评指标的类型29第十章 员工福利管理分析34
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