感冒中成药公司劳动标准的制定与实施(参考).docx

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CMC.泓域咨询/劳动标准的制定与实施感冒中成药公司劳动标准的制定与实施目录第一章 职业安全卫生与工伤管理2一、 劳动能力鉴定2二、 工伤认定7第二章 项目基本情况10一、 项目名称及投资人10二、 结论分析10第三章 宏观环境分析13第四章 行业背景分析15第五章 公司简介17一、 公司基本信息17二、 公司简介17第一章 职业安全卫生与工伤管理一、 劳动能力鉴定职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级,即生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等制定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。劳动能力鉴定委员会由社会保险行政部门、

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