感冒中成药项目人力资源制度手册（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源制度手册感冒中成药项目人力资源制度手册目录第一章 行业背景分析3第二章 工作岗位分析研究5一、 工作岗位分析的程序5二、 工作岗位分析8第三章 劳动定额水平12一、 劳动定额水平是定额管理的核心12第四章 招募方式的选择13一、 企业人员招募的方式13二、 选择人员招募方式的主要步骤18第五章 招聘评估指标的统计分析20一、 人员招聘数量与质量评估20二、 招聘成本及其相关概念20第六章 培训方法的选择与应用23一、 选择企业员工培训方法的程序23二、 几种常用培训方法的应用25第七章 员工职业生涯规划信息采集35一、 职业生涯规划的内涵与特征35二、 员工职业生涯规划信息的采集36第八章 绩效考评指标与设计39一、 基于不同维度的绩效考评指标设计39二、 绩效指标体系的设计要求42第九章 绩效考评方法45一、 目的和要求45二、 绩效考评方法的应用策略45第十章 员工福利管理分析47一、 福