户外用品公司人力资源管理流程手册（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理流程手册户外用品公司人力资源管理流程手册目录第一章 行业背景分析4第二章 公司简介6一、 基本信息6二、 公司简介6三、 公司主要财务数据7第三章 劳动定额的修订9一、 劳动定额的定期修订9二、 劳动定额修订的内容10第四章 工作岗位分析研究11一、 工作岗位分析11第五章 招聘评估指标的统计分析15一、 招聘成本及其相关概念15二、 甄选环节的评估16第六章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试环境的布置19第七章 员工培训的组织与实施20一、 实现培训资源的充分利用20二、 培训师的培训与开发21第八章 基于培训需求分析的项目设计23一、 企业员工培训项目的开发与管理23二、 培训项目的设计与管理应关注的问题30第九章 绩效考评系统32一、 企业绩效考评中矛盾与冲突的处理32二、 绩效管理的职责划分33第十章 绩效考评方法37一、 绩效考评方法的分类37二、 行为导向型主观考评方