模玩公司人力资源分析（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源分析模玩公司人力资源分析目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及建设性质4二、 项目承办单位4三、 项目实施的可行性5四、 项目建设选址6五、 建筑物建设规模6六、 项目总投资及资金构成6七、 资金筹措方案7八、 项目预期经济效益规划目标7九、 项目建设进度规划8第二章 劳动定额统计与分析10一、 实耗工时的概念和意义10二、 劳动定额统计工作的任务10第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制12一、 企业人力资源规划的分类12第四章 甄选应聘人员方法14一、 兴趣测试14二、 能力测试14第五章 应聘者面试的组织与实施16一、 面试环境的布置16二、 面试的基本程序16第六章 企业员工培训需求分析的方法19一、 三维培训需求分析模型19二、 培训需求分析的含义19第七章 企业培训制度的建立与推行分析21一、 起草与修订培训制度的要求21第八章 绩效考评指标与设计23一、 基于