CMC.泓域咨询/岗位评价卫生陶瓷项目岗位评价目录第一章 劳动标准的制定与实施2一、 用人单位内部劳动规则的内容2二、 用人单位内部劳动规则制定的程序6三、 最低工资标准的确定和调整9四、 最低工资的含义12第二章 行业背景分析13第三章 宏观环境分析15第四章 公司概况19一、 公司基本信息19二、 公司主要财务数据19第五章 项目基本情况21一、 项目名称及投资人21二、 结论分析21第一章 劳动标准的制定与实施一、 用人单位内部劳动规则的内容劳动合同法第四条规定：用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出
