CMC.泓域咨询/人力资源管理计划打火机项目人力资源管理计划xxx有限责任公司目录第一章 企业劳动定员制定修订的基本方法4一、 企业劳动定员基本原则4二、 企业劳动定员管理的作用6第二章 劳动定额统计与分析9一、 劳动定额完成情况的分析9二、 劳动定额统计工作的任务10第三章 人力资源的空间配置12一、 劳动环境优化的内容和方法12二、 加强现场管理的5S活动14第四章 招募方式的选择20一、 参加招聘会的主要程序20二、 外部招募的主要方法22第五章 企业员工培训与开发课程29一、 培训课程设计的基本原则29二、 培训课程的设计策略31第六章 员工职业生涯规划信息采集36一、 员工职业生涯规划信息的采集36第七章 绩效考评系统39一、 企业员工绩效申诉的处理39二、 企业绩效考评过程中的矛盾与冲突41第八章 绩效考评方法43一、 结果导向型考评方法43二
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