蛋糕项目人力资源规划（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划蛋糕项目人力资源规划目录第一章 行业背景分析3第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额的定期修订6二、 修改劳动定额的方法7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 企业劳动定员基本原则8二、 劳动定员与其他相关概念的关系10第四章 招聘评估指标的统计分析20一、 人员录用评估20二、 招聘成本及其相关概念20第五章 应聘者面试的组织与实施22一、 面试提问的技巧22第六章 企业培训制度的建立与推行分析27一、 起草与修订培训制度的要求27二、 企业培训制度的基本结构28第七章 企业员工培训需求分析的方法29一、 培训需求的调查与确认29二、 三维培训需求分析模型30第八章 绩效考评方法31一、 制订绩效改善计划的程序31第九章 绩效考评指标与设计33一、 绩效考评指标的类型33第十章 专项薪酬管理制度的起草37一、 岗位工资或能力工资的制定程序37二、 设计单项薪酬管理制度的基本程序37