纸制品公司人力资源实施方案（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源实施方案纸制品公司人力资源实施方案目录第一章 公司简介4一、 基本信息4二、 公司简介4三、 公司主要财务数据5第二章 劳动定额统计与分析7一、 产品实耗工时统计的方法7二、 劳动定额完成情况的分析10第三章 劳动定额的修订12一、 劳动定额的定期修订12二、 劳动定额修订的步骤13第四章 甄选应聘人员方法15一、 情境模拟测试15第五章 应聘者面试的组织与实施17一、 面试的目标17二、 面试的内容19第六章 企业培训制度的建立与推行分析21一、 企业各项培训制度的起草21第七章 员工职业生涯规划信息采集32一、 职业与职业生涯的基本概念32第八章 绩效考评方法33一、 行为导向型客观考评方法33二、 综合型绩效考评方法38第九章 绩效考评指标与设计40一、 绩效考评标准及设计原则40二、 绩效指标体系的设计要求45第十章 岗位评价的基本步骤48一、 进行岗位评价的基本原则48二