银亮线棒材项目人力资源管理（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理银亮线棒材项目人力资源管理目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 工作岗位分析研究6一、 工作岗位分析6二、 工作岗位分析信息的主要来源9第三章 劳动定额的修订10一、 劳动定额不定期修订10第四章 招募方式的选择11一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题11二、 企业人员招募的方式12第五章 招聘评估指标的统计分析18一、 人员招聘数量与质量评估18二、 人员录用评估18第六章 企业员工培训与开发课程19一、 培训课程设计的基本原则19二、 培训教学设计程序与形成方案21第七章 企业员工培训需求分析的方法26一、 其他几种模型26第八章 绩效考评系统27一、 减小绩效考评误差的方法27二、 绩效考评主体的确定29第九章 绩效考评指标与设计31一、 绩效指标体系的设计要求31第十章 员工福利管理分析33一、 员工福利计划33二、 员工福利管理35