CMC.泓域咨询/人力资源计划化妆品项目人力资源计划xx有限公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 行业背景分析6第三章 劳动定额水平8一、 通过现行定额之间的比较来衡量8二、 确定劳动定额水平的基本原则8第四章 劳动定额的修订10一、 劳动定额的定期修订10二、 劳动定额修订的内容11第五章 招聘评估指标的统计分析12一、 甄选环节的评估12二、 招募环节的评估13第六章 人力资源的空间配置15一、 企业劳动协作15二、 精益生产与5S管理17第七章 企业员工培训与开发课程22一、 培训课程设计的基本原则22二、 实施培训教学活动的注意事项24第八章 培训方法的选择与应用27一、 几种常用培训方法的应用27二、 企业员工培训与开发的各种方法35第九章 绩效考评方法57一、 结果导向型考评方法57二、 综合
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