原盐公司人力资源管理（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理原盐公司人力资源管理xx集团有限公司目录第一章 劳动定额统计与分析4一、 劳动定额统计工作的任务4二、 产品产量定额的统计范围和要求5第二章 劳动定额的修订8一、 修改劳动定额的方法8二、 劳动定额不定期修订8第三章 应聘者面试的组织与实施10一、 面试的概念10二、 面试的方法11第四章 甄选应聘人员方法14一、 情境模拟测试的应用14二、 能力测试18第五章 企业员工培训的有效性分析20一、 培训有效性评估的方法20第六章 培训方法的选择与应用22一、 选择企业员工培训方法的程序22第七章 绩效考评方法25一、 行为导向型主观考评方法25二、 绩效考评方法的分类28第八章 绩效考评系统31一、 绩效管理的职责划分31二、 绩效考评主体的分类和比较34第九章 员工福利管理分析43一、 员工福利管理43二、 福利管