果汁饮料公司人力资源管理大纲（模板）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源管理大纲果汁饮料公司人力资源管理大纲xx集团有限公司目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 行业背景分析6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 劳动定员的基本概念8二、 企业劳动定员传统的制定修订方法9第四章 劳动定额水平13一、 现代劳动定额的发展趋势13二、 用实耗工时来衡量17第五章 招募方式的选择18一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题18第六章 企业应聘人员的初步甄选20一、 笔试的特点20二、 利用简历甄选应聘人员的方法20第七章 员工职业生涯规划信息采集23一、 职业生涯规划的内涵与特征23二、 员工职业生涯规划信息的采集24第八章 培训方法的选择与应用27一、 几种常用培训方法的应用27二、 选择企业员工培训方法的程序35第九章 绩效考评指标与设计39一、 绩效考评标准及设计原则