CMC.泓域咨询/人力资源规划方案涂料项目人力资源规划方案xxx(集团)有限公司目录第一章 公司概况4一、 公司基本信息4二、 公司主要财务数据4第二章 劳动定额的修订6一、 劳动定额的定期修订6二、 修改劳动定额的方法7第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 劳动定员传统的制定修订方法8第四章 招募方式的选择11一、 选择人员招募方式的主要步骤11二、 外部招募的主要方法12第五章 应聘者面试的组织与实施19一、 面试的概念19二、 面试的基本程序20第六章 职业生涯发展规划准备工作22一、 职业生涯发展的基本理论22第七章 员工培训的组织与实施24一、 培训前对培训师的基本要求24二、 实现培训资源的充分利用24第八章 绩效考评方法27一、 行为导向型主观考评方法27二、 绩效考评方法的应用策略30第九章 绩效考评系统31一、 绩效考评周期
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