烘培食品公司人力资源方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源方案烘培食品公司人力资源方案xx集团有限公司目录第一章 劳动定额统计与分析4一、 劳动定额统计工作的任务4二、 劳动定额完成情况的分析5第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法7一、 企业劳动定员传统的制定修订方法7二、 企业劳动定员制定修订的新方法9第三章 应聘者面试的组织与实施12一、 面试的方法12二、 面试的内容14第四章 招聘评估指标的统计分析16一、 录用环节的评估16第五章 企业员工培训与开发课程19一、 培训课程的设计策略19二、 培训课程设计的项目与内容23第六章 培训方法的选择与应用37一、 选择企业员工培训方法的程序37第七章 绩效考评系统40一、 绩效考评主体的特点40第八章 绩效考评指标与设计42一、 绩效考评指标的类型42二、 绩效目标设置的原则45第九章 岗位评价的基本步骤48一、 岗位评价的概念48