生活用纸公司人力资源培训方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源培训方案生活用纸公司人力资源培训方案xx投资管理公司目录第一章 行业背景分析4第二章 企业劳动定员制定修订的基本方法6一、 企业劳动定员管理的作用6二、 企业劳动定员传统的制定修订方法7第三章 劳动定额水平10一、 劳动定额水平是定额管理的核心10二、 确定劳动定额水平的基本原则11第四章 人力资源的空间配置12一、 企业人员配置的基本方法12二、 精益生产与5S管理13第五章 招募方式的选择17一、 外部招募的主要方法17二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题23第六章 员工职业生涯规划信息采集26一、 员工职业生涯规划信息的采集26第七章 企业员工培训需求分析的方法29一、 前瞻性培训需求评估模型29二、 培训需求循环评估模型30第八章 绩效考评指标与设计32一、 绩效考评标准及设计原则32二、 基于不同维度的绩效考评指标设计37第