CMC.泓域咨询/员工职业生涯规划与管理生活用纸项目员工职业生涯规划与管理xxx有限公司目录第一章 薪酬制度管理3一、 奖金制度的制定3二、 设计单项薪酬管理制度的基本程序7第二章 项目基本情况8一、 项目名称及建设性质8二、 项目承办单位8三、 项目实施的可行性9四、 项目建设选址10五、 建筑物建设规模10六、 项目总投资及资金构成11七、 资金筹措方案11八、 项目预期经济效益规划目标11九、 项目建设进度规划12第三章 宏观环境分析14第四章 行业背景分析16第五章 公司简介18一、 公司基本信息18二、 公司简介18第一章 薪酬制度管理一、 奖金制度的制定(一)奖金制度的制定程序1、按照企业经营计划的实际完成情况确定奖金总额。2、根据企业战略、企业文化等确定奖金分配原则。3、确定奖金发放对象及范围。4、确定个人奖金计算办法。(二)奖金
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