两轮电动车公司人力资源分析（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源分析两轮电动车公司人力资源分析目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 项目基本情况6一、 项目名称及建设性质6二、 项目承办单位6三、 项目实施的可行性7四、 项目建设选址9五、 建筑物建设规模9六、 项目总投资及资金构成9七、 资金筹措方案10八、 项目预期经济效益规划目标10九、 项目建设进度规划10第三章 劳动定额水平13一、 劳动定额管理的内容13第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制16一、 企业组织结构图的绘制16二、 企业组织机构设置的原则17第五章 人力资源的空间配置22一、 人力资源配置的基本概念和种类22二、 改进过细劳动分工的方法23第六章 招聘评估指标的统计分析25一、 人员录用评估25二、 招聘成本效益评估25第七章 企业培训制度的建立与推行分析26一、 企业培训制度的执行与完善26二、 企业各项培训制度的起草26第八章