足球鞋公司人力资源培训方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源培训方案足球鞋公司人力资源培训方案目录第一章 项目基本情况4一、 项目名称及投资人4二、 结论分析4第二章 行业背景分析7第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制9一、 企业组织结构与组织机构的关系9第四章 人力资源费用预算的审核12一、 企业人力资源费用的构成12二、 人力资源费用支出控制的作用14第五章 甄选应聘人员方法15一、 兴趣测试15第六章 招募方式的选择16一、 企业人员招募的方式16二、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题21第七章 企业培训制度的建立与推行分析23一、 起草与修订培训制度的要求23二、 企业培训制度的含义24第八章 员工培训的组织与实施26一、 培训前对培训师的基本要求26二、 培训课程的实施与管理26三、 企业员工外部培训的实施30第九章 绩效考评系统32一、 减小绩效考评误差的方法32二、 绩效考评误差的含义和类型34第十章 绩效考评指标与设计41一、 绩