乳酸菌饮料公司人力资源模式分析（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源模式分析乳酸菌饮料公司人力资源模式分析xxx（集团）有限公司目录第一章 行业背景分析4第二章 公司简介6一、 公司基本信息6二、 公司简介6第三章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制8一、 组织结构设计后的实施原则8二、 工作岗位分析10第四章 人力资源费用预算的审核14一、 审核人工成本预算的方法14二、 审核人力资源费用预算的基本要求16第五章 应聘者面试的组织与实施18一、 面试的方法18第六章 招募方式的选择21一、 企业人员招募的方式21二、 参加招聘会的主要程序26第七章 员工职业生涯规划信息采集29一、 职业生涯规划信息采集的途径和方法29二、 职业与职业生涯的基本概念31第八章 培训方法的选择与应用33一、 选择企业员工培训方法的程序33第九章 绩效考评系统36一、 绩效管理的职责划分36二、 确立绩效评审与申诉系