运动防护眼镜项目人力资源规划方案（参考）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划方案运动防护眼镜项目人力资源规划方案目录第一章 公司简介4一、 公司基本信息4二、 公司简介4第二章 劳动定额的修订6一、 修改劳动定额的方法6二、 劳动定额的定期修订6第三章 劳动定额水平8一、 用实耗工时来衡量8二、 确定劳动定额水平的基本原则8第四章 企业应聘人员的初步甄选10一、 利用招聘申请表甄选应聘人员的方法10二、 利用笔试甄选应聘人员的方法11第五章 招募方式的选择13一、 采用招聘洽谈会方式时应关注的问题13二、 参加招聘会的主要程序14第六章 职业生涯发展规划准备工作17一、 组织职业生涯管理的含义和作用17二、 个入职业生涯规划的含义17第七章 企业员工培训与开发课程19一、 培训教学设计程序与形成方案19二、 培训课程设计的项目与内容23第八章 绩效考评指标与设计37一、 绩效指标体系的设计要求37第九章 绩效考评方法39一、 绩效考评方法的分类39二、 行为导向型