化妆品项目人力资源规划方案（范文）.docx

CMC.泓域咨询/人力资源规划方案化妆品项目人力资源规划方案目录第一章 行业背景分析4第二章 公司概况6一、 公司基本信息6二、 公司主要财务数据6第三章 工作岗位分析研究8一、 工作岗位分析8第四章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制12一、 现代企业组织结构的类型12二、 企业人力资源规划的分类16第五章 甄选应聘人员方法19一、 兴趣测试19二、 人格测试19第六章 企业应聘人员的初步甄选21一、 利用笔试甄选应聘人员的方法21二、 利用简历甄选应聘人员的方法22第七章 员工职业生涯规划信息采集25一、 职业生涯规划的内涵与特征25二、 职业生涯规划信息采集的途径和方法26第八章 职业生涯发展规划准备工作29一、 员工职业生涯规划的准备工作29二、 个入职业生涯规划的含义33第九章 绩效考评方法35一、 绩效考评方法的比较35二、 目的和要求35第十章 绩效考评系统36一、 确立绩效评审与申诉系统的内容和意义3