CMC.泓域咨询/企业人员招聘活动的实施钾长石项目企业人员招聘活动的实施目录第一章 人力资源的有效配置3一、 工作轮班制度的概念和种类3二、 两班制4三、 三班制5四、 多班制6五、 企业人员配置的基本方法10第二章 宏观环境分析12第三章 项目简介13一、 项目名称及项目单位13二、 项目建设地点13三、 建设规模13四、 项目建设进度13五、 建设投资估算13六、 项目主要技术经济指标14第四章 公司简介16一、 公司基本信息16二、 公司简介16第五章 行业背景分析18第一章 人力资源的有效配置一、 工作轮班制度的概念和种类工作轮班制作为企业工作时间组织的基本形式，是指在工作日内组建不同班次的生产组，在同一工作地轮番进行生产的劳动协作形式。企业的工作轮班制，除特殊的情况实行单班制，即每天组织一班生产之外，主要是指多班制，即每天组织两班或两班以上的员工轮流进行生产，完成工作任务。总之，工作轮班制是特指在实行多班制生产条件下，组织各班员工按规定的
