CMC.泓域咨询/人力资源培训方案锂电池负极材料项目人力资源培训方案目录第一章 劳动定额的修订3一、 修改劳动定额的方法3第二章 企业组织结构调查与组织结构图的绘制4一、 工作岗位分析4二、 现代企业组织结构的类型7第三章 企业应聘人员的初步甄选12一、 笔试的适用范围12二、 利用笔试甄选应聘人员的方法12第四章 甄选应聘人员方法14一、 能力测试14第五章 企业员工培训与开发课程16一、 培训课程设计的项目与内容16二、 实施培训教学活动的注意事项28第六章 企业员工培训的有效性分析31一、 培训有效性评估的含义和作用31二、 培训效果评估的一般程序34第七章 绩效考评指标与设计37一、 基于不同维度的绩效考评指标设计37第八章 绩效考评方法41一、 结果导向型考评方法41第九章 岗位评价的基本步骤47一、 进行岗位评价的基本原则47二、 岗位评价的概念49第十章 专项薪酬管理制度的起草51一、 薪酬管理制度的类别51
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