CMC.泓域咨询/人力资源实施计划二氧化钛公司人力资源实施计划xx(集团)有限公司目录第一章 公司基本情况4一、 公司简介4二、 核心人员介绍4第二章 行业背景分析6第三章 企业劳动定员制定修订的基本方法8一、 劳动定员与其他相关概念的关系8二、 劳动定员的基本概念16第四章 劳动定额水平18一、 通过现行定额之间的比较来衡量18二、 确定劳动定额水平的基本原则18第五章 招聘评估指标的统计分析20一、 人员招聘数量与质量评估20二、 招聘成本效益评估20第六章 招募方式的选择21一、 内部招募的主要方法21二、 外部招募的主要方法23第七章 职业生涯发展规划准备工作30一、 职业生涯发展的基本理论30二、 组织职业生涯管理的含义和作用31第八章 企业员工培训的有效性分析33一、 培训效果评估方案的设计33第九章 绩效考评指标与设计36一、 绩效考评指标的
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